读后感开头的定义如下：首先，它是个人或群体在阅读某一书籍或文章后所产生的感受和心得体会，主要表达阅读中的感想、收获和反思，目的是分享个人感悟和与他人交流。好的开头应当简短、精炼，能准确反映读者对该作品的初步印象。接下来，小编为你分享一些读后感开头的范文，供你参考学习！
读后感开头1
首先要审清题目。
在写作时，要分辨什么是主要的，什么是次要的，力求做到“读”能抓住重点，“感”能写出体会。
其次要选择材料。
读是写的基础，只有读得认真仔细，才能深入理解文章内容，从而抓住重点，把握文章的思想感情，才能有所感受，有所体会;只有认真读书才能找到读感之间的联系点来，这个点就是文章的中心思想，就是文中点明中心思想的句子。对一篇作品，写体会时不能面面俱到，应写自己读后在思想上、行动上的变化，摘取其中的某一点做文章。?
第三，写读后感应以所读作品的内容简介开头，然后，再写体会。
原文内容往往用3～4句话概括为宜。结尾也大多再回到所读的作品上来。要把重点放在“感”字上，切记要联系自己的生活实际。
最后，写读后感的注意事项：
①写读后感绝不是对原文的抄录或简单地复述，不能脱离原文任意发挥，应以写“体会”为主。
②要写得有真情实感。应是发自内心深处的感受，绝非“检讨书”或“保证书”。
③要写出独特的新鲜感受，力求有新意的见解来吸引读者或感染读者。
在读过一篇文章或一本书之后，把获得的感受、体会以及受到的教育、启迪等写下来，写成的文章就叫“读后感”。读后感的基本思路如下：
(1)简述原文有关内容。
如所读书、文的篇名、作者、写作年代，以及原书或原文的内容概要。写这部分内容是为了交代感想从何而来，并为后文的议论作好铺垫。这部分一定要突出一个“简”字，决不能大段大段地叙述所读书、文的具体内容，而是要简述与感想有直接关系的部分，略去与感想无关的东西。
(2)亮明基本观点。
选择感受最深的.一点，用一个简洁的句子明确表述出来。这样的句子可称为“观点句”。这个观点句表述的，就是这篇文章的中心论点。“观点句”在文中的位置是可以灵活的，可以在篇首，也可以在篇末或篇中。初学写作的同学，最好采用开门见山的方法，把观点写在篇首。
(3)围绕基本观点摆事实讲道理。
这部分就是议论文的本论部分，是对基本观点(即中心论点)的阐述，通过摆事实讲道理证明观点的正确性，使论点更加突出、更有说服力。这个过程应注意的是，所摆事实、所讲道理都必须紧紧围绕基本观点，为基本观点服务。
(4)围绕基本观点联系实际。
一篇好的读后感应当有时代气息，有真情实感。要做到这一点，必须善于联系实际。这“实际”可以是个人的思想、言行、经历，也可以是某种社会现象。联系实际时也应当注意紧紧围绕基本观点，为观点服务，而不能盲目联系、前后脱节。以上四点是写读后感的基本思路，但是这思路不是一成不变的，要善于灵活掌握。比如，“简述原文”一般在“亮明观点”前，但二者先后次序互换也是可以的。再者，如果在第三个步骤摆事实讲道理时所摆的事实就是社会现象或个人经历，就不必再写第四个部分了。写读后感应注意以下问题：
一是要重视“读”在“读”与“感”的关系中，“读”是“感”的前提、基础;“感”是“读”的延伸或者说结果。必须先“读”而后“感”，不“读”则无“感”。因此，要写读后感首先要读懂原文，要准确把握原文的基本内容，正确理解原文的中心思想和关键语句的含义，深入体会作者的写作目的和文中表达的思想感情。
读后感开头2
一、什么是读后感?
读完一本书，一篇文章或看完一部电视剧，听完一首歌以后，它们的全部或其中的一部分内容会给你留下深刻的印象，让你感动，而且也让你想到很多很多自己听到的、看到的、经历过的事情。阅读时，往往会由此及彼地联想到生活中的许多人和事，从而产生颇多感触、联想和体会，这就是读后的感觉，记录下这些感受的文章就是读后感。
二、怎样选书目?
选择你感兴趣的书文，有人喜欢选能从中明白一个道理或学到文中人物的精神的文章;有人喜欢选写景状物的。
三、怎样定标题?
读后感的标题一般有正、副两个。正标题写明观点，副标题写读的什么书。
读后感可简单归纳为三段法：
第一部分、由读而引出感。
这一部分就象一个帽子或引子一样，交待清楚读了什么书，有什么感想。这一部分一般来说要简明扼要、开门见出，不要绕圈子。只要概括性说出感受就可以了。
第二部分、具体的感受过程。
我们读书看报看电影是视剧等都有一个过程，而我们的感受也是在这个过程中一点一点接受的。这第二部分就是要说这个过程。
写法应采用边叙边议的方法，叙就是叙述所看的书报电影电视剧的感人的情节，议就是抒发我们的感受。要有层次有顺序把感一步一步推向顶点。叙述是简述，抓住要点，不要照抄原文。议论要真实得体，这样才能感人。这其实就是议论文的论述部分。
第三部分、把感受落实到自己的’现实生活中。
感的目的就是要指导我们的实际行动，要不感就没有意义了。这一部分就是要把感受和现实生活结合起来，把感受落到实处。把自己在现实生活中的所作所为同书报电影电视剧感动自己的人或事比较，找出差别，提出改进的方法或建议。这其实就是议论文的结论部分。
读后感开头3
《永远的超级四班》这本书是我在书店中无意间翻看到的，里面精彩的内容像磁铁一样深深吸引着我，这本书主要介绍了四班的班主任推荐同学们在博客里写日记，又组建了博客群，博客群的名字就叫《超级四班博客群》，书中又描写了其中发生的点点滴滴的小故事。
我看了以后，觉得阳光姐姐笔下的人物非常可爱，既有
善解人意的班主任老师，聪明的“胖青蛙”秦超逸，又有调皮的“汪汪”华汪德，“数学小王子”张小伟和“语文公主”宁佳心等，由他们组成的“小”小说真是耐人寻味，精彩无限。其中我最喜欢的人物就要属善解人意的班主任，聪明的秦超逸和“语文公主”宁佳心了。
先介绍班主任老师吧，它不仅平易近人，还支持同学们在网上写日记，而且并不认为上网是一件坏事，这是很多家长和老师不认同的，但却得到了同学们的一致拥护。她因此提高了学生们的作文成绩，让孩子们在玩中学，学中玩，这种做法是明智的。接下来介绍秦超逸，他很聪明，大大方方，为人不拘小节，可以想到别人想不到的事，他身上有许多值得我们学习的地方。宁佳心是一个单亲家庭的孩子，但她并不为自己是单亲家庭的孩子而自卑，而是乐观地面对生活，她的语文成绩非常好，在班里有很多好朋友，这些朋友就象一个个小精灵弥补了她心灵的创伤。接下来我想对华汪德说几句话：“汪汪（华汪德的小名），你虽然很可爱，但要遵守一下课堂纪律呀，碰到难题也要学会自己动动脑子，不要总是依赖别人，这样脑子会生锈的。你是小男子汉，要坚强一点，不能老是给女生弄得哭鼻子，可不要当林黛玉呀。”
读到最后，我不由得想起了自己的班集体，眼前浮现出和同学在一起时的情景，心里也不禁温暖起来：当我遇到困难时同学们帮助我的情景，同学生病去看望时的情景，下课时同学们欢声笑语时的情景……同时我也很佩服阳光姐姐能用这么多美妙的文字组成一个个精彩小片段，温暖着我的心灵,在我的脑海中挥之不去。
读后感开头4
——白居易
花坛里，树根边，青苔上，石缝中，随处可见小草的影子。当它“独立成家”时，成了不起眼的墙头草，而当它们聚集到一起时，你便可看到无边无际、令人内心震撼的大草原。
保尔柯察金就是这样的小草。他从小受到神父的侮辱和老板的压迫，严酷的底层生活使他具有一种自发的反抗精神，后来在布尔什维克党的培养下，逐渐成长起来，从一个贫困的厨娘的孩子成为一名优秀的战士。在病魔的无情打击下，他仍能从瘫痪和双目失明的巨大痛苦中重新开始战斗，在文学创作中找到光明和目标。这样的“小草”是狂风暴雨中永摧不倒的，凭着他的一股韧性，在诸多花木中繁衍成长，从不轻言放弃，从不向困难低头。
我们要做这样的小草，要学会怎样在逆境中前进，从中得到更好的磨炼。“不是一番寒彻骨，争得梅花扑鼻香？”只有经历过困难，才能变成更强的人。学习中的困难会有很多，我们要勇于克服，要像小草一样，坚韧不拔，迎难而上，受了挫折不气馁。一次两次跌倒要爬起来，第三次跌倒呢？还是要爬起来。
贝多芬就是这样的“小草”。当你欣赏贝多芬那美妙动听的乐曲时，你可曾知道这位大音乐家一生经历了多少不幸吗？他17岁丧母，30多岁时，一场大病，耳朵也失聪了。但是他没有一蹶不振，消沉下去，而是以坚强的意志和信念，在逆境中呼啸前进，凭着顽强的，对生命不绝望的毅志，校正了生命的曲线，用他绝妙无比的艺术之笔，给人类谱写了一曲曲壮美的乐曲。这样的“小草”有着顽强的生命力，“人的生命似洪水在奔流，不遇着岛屿、暗礁，难以激起美丽的浪花。”无论在多么艰难的环境下，它都向有阳光的地方生长，甚至长在地底下的小草，也会绷开石缝，重现人间，不屈于命运的安排，更会向命运挑战。
我们要做这样的小草。要能够扼制住命运的咽喉，要有顽强的斗志和不懈的毅力。正所谓：“天将降大任于是人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿起体肤。”在学习生活中则体现的是对知识不断地钻研，要有小草顽强不屈的精神，不满足于现在的知识，要有肯攀登科学高峰的毅力。
还有一些这样的小草。他们在人生的十字路口中曾经迷路，曾经失落，曾经迷惘，但他们都在一种坚定的信念中找回了自己，找到了新的奋斗目标。正如小草一样，虽然随风到处摇摆，却永远能立足于自然环境中，它们永远自信微笑地看人生。
我们要做这样的小草。对人生要抱有乐观向上的态度，老天的安排总是公平的，他让你失去了一样东西，必会回报你另一样东西。失败只是暂时的，只有能够到达成功彼岸的人，才不会吹灭人生的火焰，才不会熄灭心中的希望之火。
让我们一起做小草，做一棵平凡的小草。虽然它十分地渺小，但千千万万棵小草凝聚起来，将成为一股不可抗拒的力量。
读后感开头5
尼采说过：“没有可怕的深度，就没有美丽的水面”。
读了《钢铁是怎样炼成的》我对这句话的理解又深了一层。《钢铁是怎样炼成的》这篇小说以第一次世界大战为背景，描写了一位钢铁战士——保尔。柯察金的成长历程，歌颂了他百炼成钢的钢铁精神。
当我合上书，风轻轻的，抚摸着我的脸颊。我的心却掀起了万丈狂澜，久久不能平息。我的脑海中浮现出保尔的形象——那个听朱赫来讲革命道理时心生向往的保尔；那个读《牛虻》时醉心忘我的保尔；那个修路时身先士卒、不畏恶劣天气的保尔；那个五次与死神抗争的保尔；那个即使双目失明，身体瘫痪也坚持写作的保尔……他对于革命是那么的坚持不懈；他面对苦难是那么的勇敢无畏，他百炼成钢的精神深深震撼了我的心灵。
我不由得想起了我的偶像，是的，哪有什么一夜成名，不过是百炼成钢。在出道歉他是一个并不被看好，舞蹈基础十分差的小透明。他不甘愿平淡无奇地过一生，不甘心一生碌碌无为。不就是舞蹈基础差吗，他就练，练一天不好练两天，两天不好练十天，十天不好练一年……练舞时压腿的痛哭，动作重复的枯燥，被汗水浸湿的衣裳……当面对这些时，他选择迎难而上，所以他利用一切空隙时间练舞：别人逛街他练舞；别人吃饭他练舞；别人吃饭时他练舞；别人睡觉时他练舞……他常常是最早来到练舞室的，也是最晚离开练舞室的。为了练舞，他每天最少可以只睡三小时，他对练舞已经到了一种痴迷的地步。当他舞技炉火纯青时，他的黑眼圈已经漆黑如墨了。但他还未获得出道的资格——因为他跳舞缺少力量。于是他想了一个极端的办法：在脚上绑上两个沉重的沙袋，日复一日年复一年地绑着，练着，跳着……这种“自损式”练舞给他的身体带来超大负荷，留下了很严重的腰伤，一动就会锥心刺骨得痛，周围的人都劝他不要这样练了，他婉拒了。从衣服拧下来的是汗水，从身上绽放的是光芒。当他面对疼痛与苦难时，他选择了百炼成钢，当他站在舞台上说出“我叫张艺兴”时，他知道他的选择是对的。
“人最宝贵的东西是生命。生命对于我们只有一次。一个人的生命应当这样度过：当他回首往事的时候，他不应虚度年华而悔恨，也不因碌碌无为而羞愧，这样，再临死的时候，他能够说：‘我整个的生命和全部精力，都已献给世界上最壮丽的事业——为人类的解放而斗争。’”我久久地思索这句话的含义，他仿佛不是一般文字，而是一股清泉，给我以明朗的感悟，灌溉着我的心灵。人们往往羡慕他人取得的成功，自己却不愿付出努力而是寻找捷径，殊不知百炼成钢从没有捷径可言。泰戈尔曾说：“只有流过血的手指，才能弹出时间的绝唱。”郎朗经历了无数个不为人知、默默练习的日日夜夜，才有朝一日人们为他华美绚丽的钢琴弹奏所倾倒；羽生结弦一次次受伤又爬起，坚持苦练，终于为世界呈现出无懈可击的冰上英姿；屠呦呦做了数百次，才有了惊人的发现，在40年后终于登上诺奖之巅。他们有着不同的目标，但他们有相同的百炼成钢精神，所以，当他们老了回首时，不会扼腕叹息，与之相反，他们会微笑着感谢当初那个百炼成钢的自己。
他们一生不会有遗憾，只因他们像铁一样在一次次烈火和骤冷后练成了钢，实现了他们的梦想。
而当今社会，人人都有梦想，却不是人人都能经受烈火与骤冷，因为我们总是会选择逃避，选择放弃。我们缺少那百炼成钢的精神，我似乎想起了什么：坚持不下来的画画，学习三分钟热度，因为害怕而不尝试的游泳……或许我们真的应该学习保尔——坚持到底，百炼成钢。
钢铁是怎样炼成的？是在烈火与骤冷中炼成的是在一次次面对万劫不复面对粉身碎骨也毫不畏惧地踏着刀刃不回头地走下去，然后在鲜血淋漓后涅槃重生
美丽的水面下，必然有可怕的深度，虽然深，但是美丽，虽然危险，但是精彩。
读后感开头6
全新的企业文化公布了，作为一名网新人，我更加清楚地了解了公司定位、目标、方向和发展思路。一个人创造不了文化，一件事不能形成文化，网新文化关切每一个人，每一件事。学习企业文化的同时，我对当中的管理和团队有所感触。
但是在实际工作中也有一些不符合企业文化精神的做法，在此想谈谈我的看法。
关于部门间协调工作的问题。
我们客服部经常接触运管、财务、资质组，我发现在部门协调性的工作中经常会遇到经办人态度不好、速度慢、流程复杂多变、各自为政等等情况，导致不同的部门之间有一堵无形墙。例如又一次在客户临时要办理续费，我去财务开发票，但是开票的前提是订单已审，客户总公司的财务一个月来报一次推广费用，错过了就要到下个月。在hi上沟通无效的情况下我就去运管部说明情况，但是他们讲我每次都上去催订单，很不理解。
建议建立一套应急机制，将此类情况列入应急流程，保障客户利益。跨部门工作是正常的事情，如果不打破交流障碍会影响整个公司工作效率和运营速度。
关于岗位职责范围界定的问题。
上次公司客户答谢会，我有客户同意会场续费领礼品，当时签了续费的合同。我把合同拿给财务，申请拿礼品，但是财务坚持认为我的合同金额是自己临时写上去的，不像真的。拒绝给我礼品，导致我的工作很被动，后来花了一番周折才解决。我认为财务工作职责是看到合同当即确认，如果合同是假，导致的后果应该是我来承担。如果我交了合同他不给确认，那是他没有搞清自己的工作职责。建议公司明确各个岗位的职责范围，在岗人员应当十分清楚自己该做什么，不能以自己的主观判断影响各个部门正常工作。
关于公司政策的连续性和稳定性问题。
公司续费的.礼品政策经常无故中断，或者变更礼品档次。礼品作为我们客服做好客户关系有效方法，有的客户很看重。经常我们与客户是在续费前就与客户确认好礼品事宜，但是客户打完款后政策又变了，我们不好跟客户交代。一方面影响客服在客户心中的形象，另外也阻碍我们的工作进度。
建议增强公司政策的稳定性和连续性，充分论证。朝令夕改，使一线人员无法正确理解贯彻。既不能达到既定目标，还会影响公司对外形象。
全新的企业文化已经出炉，需要公司全体员工深入学习、深刻理解，在日常工作中践行企业文化的各项要求。蓝图已经绘就，号角已经吹响，我将在公司新的发展大潮中提升贡献更多力量！
